1．人材に対する基本的な考え方
Orbrayは、コーポレートビジョン「磨く、繋ぐ、紡ぐ。」を実現する上で人材が不可欠な経営資源であると考えます。
2．Orbrayを支える人材のありたい姿
• 一人ひとりの人材が自らが進むべき道を描いて、自立して技術と個性を磨き続ける
• ライフスタイルの変化に貢献できる製品を提供し続けるため、一人ひとりの繋がりから新たなチャレンジを生み出す
• 日本のものづくりの担い手として、技術・製品を世界に発信し、次世代へ紡ぐ
3．Orbrayの目標（人材育成の取り組みとして大切にしていること）
• 自らが進むべき道に向かって歩めるよう、学習支援やキャリア開発の機会を提供する
• 一人ひとりが自分らしく働き、輝けるよう、多様性やワークライフバランスの尊重について啓発活動を続ける
• 一人ひとりのチャレンジを促し、応援できるよう、縦横斜めのコミュニケーションを活性化する組織・人事制度の施策を推進する
• 世界に誇るものづくりの技術を次世代へ承継し、世界に発信できるよう、技術承継を促す人事制度を整える